人財への取り組み

研修・人材育成

• 新任者研修

  • 新卒者研修
  • 中途採用導入研修
  • 新任管理監督者教育
  • 管理職マネジメント研修

• 職種別研修

  • 設備 … ビル管理全般（電気、空調、給排水、防災等の訓練）
  • 警備 … 警備業全般（異常時対応処置・警備員現任教育）
  • 清掃 … 清掃業全般（各種清掃器具の取り扱い）

• スキルアップ研修

  • コミュニケーション研修
  • クレーム対応研修
  • インストラクター研修
  • リーダーシップ・フォロワーシップ研修
  • 資格取得支援講習（第2種電気工事士・ビルクリーニング技能士）
  • 各種通信教育（自己啓発）

• 全社的取り組み

  • コンプライアンス講習
  • メンタルヘルス講習

OBS職業訓練校

福利厚生

小田急共済組合制度

• 会員制福利厚生サービス

  宿泊やレジャー、スポーツ、グルメなど幅広く豊富なWELBOXメニューが利用できます。

• 小田急グループ割引クーポン

  小田急グループのホテル宿泊やレストラン、ゴルフ場利用時に補助金が給付されます。また、小田急トラベルでの旅行予約時にも利用できます。

• 各種贈与金制度

  結婚、出産、入学、卒業時に給付されます。また、従業員が銀婚を迎えたとき、小田急グループホテルのペア宿泊券を贈与します。

• 医療金給付制度

  保険適用内の医療費が一定金額を超えた場合や、入院して保険適用外の室料差額を支払った際に医療金が給付されます。

• 健診補助金制度

  人間ドック健診や配偶者の乳がん・子宮がん検診を受けたときに給付されます。

• 傷病見舞金

  従業員が病気またはケガで会社を休んだ場合に給付されます。

• 介護休業給付金

  従業員が介護休業制度を利用した場合に給付されます。

• 小田急グループ社員割引制度

  小田急グループ施設・店舗での割引やOPポイントカードのポイントアップといったサービスが受けられます。

• 小田急グループ団体保険制度

  医療・がん保険、傷害保険、自動車保険、ゴルファー保険などの保険に団体扱いの割安な保険料で加入できます。

• 育児介護支援制度

  休暇制度や短時間勤務、所定外労働の免除など、法規定に上乗せしたサポート体制を設けています。

• カウンセリングサービス

  従業員の⼼のケアに役⽴てていただくために、『カウンセリングサービス』を導⼊しています。カウンセリングでは仕事の悩みだけでなく、介護や恋愛関係といったプライベートなことなど、どんな悩みでも相談できます。悩みがあるけど誰に相談すればいいかわからない、相談相手がいない、アドバイスが欲しい、といった場合などにご活用いただけます。

• 永年勤続表彰

  10年、20年、30年と永年勤めていただいた従業員に感謝の意味を込めて表彰する制度です。対象の従業員には記念品を贈与します。

• 社内イベント

  社員旅行（宿泊旅行、日帰り旅行、食事会など）、運動会、ウォークラリーなど当社独自で実施しているイベントです。家族で参加できるイベントもあり、従業員の交流を深める場にもなっています。その他、各種クラブ活動（野球、フットサル、テニス、スキー、ゴルフ等）も盛んです。

• 奨学金返還支援制度

• 企業型マッチングアプリなど

ダイバーシティ